올린이 : 공정 해고 조회수: 3193    추천:479 2015-09-15 14:24:09 회사 직원 25%는 업무 부적응자 또는 근무태도 불량자인가?? 고과 D는 항상 5% 고과 C는 항상 20% 비율로 집단 소속내에서 상대적 평가하여 일정하게 나오게 되어 있는데 그럼, 고과 C D 받은 자가 업무 부적응자, 근무태도 불량자라면 현대차에는 늘 25%가 업무 무능력자이고,근무 태도 불량자인가??? 이상한 회사의 이상한 직원들이네~ 내가 보기에는 경영진들은 100 % 업무 부적응자와 저성과자, 근무태도 불량자 같은데 자기 업무와 소견, 양심에 따라 총수에게 직언과 충언을 못하고, 반대 의견을 못내는 것은 당연히 근무 태도 불량이지... 그런데, 경영진들도 머리가 텅 비어 다른 대책안을 낼 수가 없으니까 결국은 업무 부적응자+ 근무태도 불량+저성과자+양심 불량+배임+범법 혐의+역량 부족 즉, 고과를 Z two 마이너스(Z- - ) 를 받아야지~~ 징계 처리는 해고가 아니라, 부랄을 절단하는 거지~~ 다시는 샛끼 치는 번식, 딸딸이를 영원히 못하게 하는 거지~~ 재벌 세습 이라는 이따위를 아예 못하게... 추천하기 310/647, 총 게시물 : 12936 번호 제 목 작성자 올린날짜 다운 조회수 추천 6756 파이낸셜뉴스---현대·기아차 1분기 실적도 저조 보도 2015-03-05 0 3242 312 6755 퍼온 글---현대차 1분기 실적저조..중국 판매 28,3%감소(파이낸셜뉴스)[1] 퍼온 글 2015-03-05 0 3463 308 6754 퍼온 글---쌍용차, 성장세 속도 낸다 퍼온 글 2015-03-05 0 3169 322 6753 퍼온 글---현대차그룹, 신차로 ‘역부족?’…이제 AS로 ‘승부?’ 퍼온 글 2015-03-05 0 3688 313 6752 총수께 바란다! 노무관리 2015-03-05 0 3423 312 6751 <사측이 해서는 아니 되는 짓꺼리>  제발~~~~ 뭐라꼬 2015-03-05 0 3529 297 6750 퍼온 글---사법고시가 폐지가 되어야하는 이유 퍼온 글 2015-03-04 0 3634 298 6749 시민단체의 명암 간부 2015-03-04 0 3417 297 6748 직원들이 살아남기 위해서는 노조하에 일심 단결 투쟁하는 것 뿐이다 참여 노조원 2015-03-04 0 3790 298 6747 퍼온 글---★현대차가 폭리 취하다가 건설사 짝나겠구나~ 쌤통 [11] 퍼온 글 2015-03-04 0 3241 295 6746 한겨레---대법, 아람회사건 피해자 손배소 각하 언론 2015-03-04 0 3151 286 6745 저쪽은 너무나 당당한, 그러나 우리에겐 남은 건 파산 뿐... 수성당 선녀 2015-03-03 0 3429 299 6744 단답형 답 뿐... 기자 2015-03-03 0 3682 286 6743 "교도소 가고 싶어서…" 애국 2015-03-03 0 3907 273 6742 "우리는 남이다"  법, 김영란법 통과 일심일심일심 2015-03-03 0 3324 290 6741 결국 힘있는 곳은 점봅니다 2015-03-03 0 3193 285 6740 아주경제---삼성ㆍ현대차ㆍ두산 등 정관계 '센 분' 임원 모시기 촉각 보도 2015-03-03 0 3931 318 6739 이게 회사인가??? 간부 2015-03-03 0 4033 297 6738 못된 노인네 의금부 곤장치기 2015-03-03 0 3465 289 6737 디지털타임즈---완성차 업계 공동개발 열풍 속 현대차 독자노선 속내는? 언론 2015-03-03 0 3681 321 [first] < [306] [307] [308] [309] [310] [311] [312] [313] [314] [315] > [end] 이름 제목 내용