현대자동차그룹 간부사원노동조합
 
 


 
 
올린이 : 해고자 조회수: 3071    추천:246 2014-03-15 12:25:24
인사부는 해고자 복직을 위해 원복 조치를 하라(고법 판결 내용)

인사부는 해고자 복직을 위해

해고자 인사 화면을

모두 근무한 것으로 원복 조치하라



해고 일로 부터 근무한 것으로 계산해서,

밀린 임금과 기타 모든 성과급을 포함하여 ,

일체의 모든 수당을 지급하고,



30 년 근속 금메달과 ,

장기 근속 관련 특별 휴가와

장기 근속 특별 상여금을 지급하라 !



무조건 해고일로 부터

모두  근무한 것으로 원복해서,

합당하게 조치해 달라!



              (고등 법원 판결 명령 내용- 하기 기재)



---  임금(기초급, 능력 상여금, 단체 개인 연금,자녀 학자금,

진료비 지원,무상주, 경영 성과금, 특별 격려금,귀향비,

유류 지원비, 하기 휴가비, 연월차 수당) 을 모두 계산해서,

2011.3 .25 부터 원고들을 복직시킬 때 까지 매월 지급할 의무가 있다 ---



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